Общественная организация «Отцы рядом» направила запрос в Госдуму с предложением о введении отпуска для отцов. Об этом сообщил юрист и председатель организации Иван Курбаков в интервью с Life.ru.
В обращении к Нине Останиной, главе Комитета Госдумы по защите семьи, поднимается вопрос об изменениях в Трудовом кодексе, которые позволят установить отпуск для отцов от одного до трех месяцев. При этом предлагается установить повышенное пособие в размере 60-80% от среднемесячного дохода, но не ниже двух минимальных размеров оплаты труда, а также гарантировать дополнительные оплачиваемые выходные дни.
В дополнение к этому, инициатива содержит предложения по изменению общественных стереотипов, в том числе через создание государственной программы, нацеленной на популяризацию ответственного отцовства и внедрение гибких условий труда для работающих мужчин. Несмотря на то, что действующее законодательство формально позволяет отцам брать отпуск по уходу за ребенком так же, как и другим родственникам, реальным правом на это пользуются менее 2% мужчин. Основными преградами для этого считается устоявшиеся социальные представления и низкий размер государственной поддержки, составляющий всего 40% от зарплаты.
Мировой опыт, наглядно демонстрируемый, например, в скандинавских странах, подтверждает эффективность внедрения специальных «отцовских квот». В Швеции, где такая практика была начата в 1974 году, отец может взять 90 дней отпуска, который может быть использован только им. Схожие меры действуют также в Дании, Германии и Франции, где выплаты во время отпуска колеблются от 60 до 100% от заработной платы.
