есть ли у нас на форуме юристы по трудовому праву

Работу должны предлагать по специальности либо аналогичную той, на которой ты работала ранее.

и я о том же.

у нас тут хто не юрист, тот психолог. по любому помогут.

У нас тут ,кто не "этот" , тот -- "тот". Ну, или "тот ещё..." )))

эт да. они такие, ща как! они не те. они могут. и мы с ними. а чё? мы тоже они и мы тоже тут.

Например, если специальность "бухгалтер" и ты работала Главным, то не могут предлагать рядового.

мне вообще предложила продавцом пойти.прикинь.я ничего не имею против продавцов, но это не то что я хочу.и мне как бы не к спеху срочно работу.
после завсклада в отделе сбыта предлагать продавцом мля...цирк..
говорит-вы долго не работали-считается что вам любая работа подходящая..еще бы дворника предложила..

Ты не спорь, а сходи и попроси чтоб тебе отказ написали - и все)))
А если обратилась в службу занятости, то подразумевается что СРОЧНО надо. И отрабатывать "явки" ты должна в течении двух дней. Так что не нарушай, ходи исправно.

ага.понятно.седня ходила-а они-может вы все таки пойдете-мы вас на кассу посадим-я говорю это не то что мне надо.и потом у меня ребенок.мне график надо как у нее в саду.у меня бабушек-дедушек нету-кто посидит

полчаса уговаривали еще

вы долго не работали-считается что вам любая работа подходящая..
по закону так и есть

Все правильно, в соответствии с ФЗ о занятости регистрируют в качестве безработного - по месту жительства (по месту "постоянной прописки". А по месту месту пребывания (ну или другими словами по месту "временной прописки" Вас могут только зарегистрировать только как ищущую работу. А пособие положено только тем, кто зарегистрирован в качестве безработного.

так.а почему сестра мужа получала? в чем разница между нами?

Вот уж не знаю почему сестра мужа получала :-).

она отвечает-не можут быть.я говорю-ну как не может если я ее могу привести-да и вы докуменгты поднять можите.
она говорит0ну она наверное справку брала что не стояла по месту основной прописки и не получала.
но так и я могу такую справку взять

Ты продержись две недели (по-моему), а там обязаны признать безработным и назначить посолбие. Правда будут все-равно вакансии давать, но уже реже. А вот если откажутся пособие назначать, а нарушений у тебя нет), то иди в прокуратуру.

На сколько мне известно , Вам сначала должны предложить несколько вариантов работы , выдать направление , (отказаться Вы можете 2 раза ) с направдением в 3-х дневный срок обходите предприятия , если Вам работа не подходит , просите писать, что место занято или у Вас нет достаточной квалификации , после отказов в 3-х прдприятиях Вас должны признать безработной и выплачивать пособие , опять же исходя из справки последнего места работы о средней з/пл. В любом городе есть инспекция труда - напишите письмо или на прием к инспектору, обязаны посодействовать.

ок.спасибо

они должны предлагать подходящую работу - какая работа считается подходящей у них должно быть где-то прописано
попытаюсь найти в консультанте
если работа таковой не является , то вы можете от нее отказаться...
если подходящая , то надо брать направление и ехать на собеседование...
из практического опыта - если не хотите там работать , то можно попросить работника отдела кадров написать вам отказ

выдержка из закона о занятости
3. Оплачиваемая работа, включая работу временного характера и общественные работы, требующая или не требующая (с учетом возрастных и иных особенностей граждан) предварительной подготовки, отвечающая требованиям трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права (далее - трудовое законодательство), считается подходящей для граждан:
(в ред. Федеральных законов от 17.07.1999 N 175-ФЗ, от 10.01.2003 N 8-ФЗ)
впервые ищущих работу (ранее не работавших) и при этом не имеющих профессии (специальности); уволенных более одного раза в течение одного года, предшествовавшего началу безработицы, за нарушение трудовой дисциплины или другие виновные действия, предусмотренные законодательством Российской Федерации; прекративших индивидуальную предпринимательскую деятельность, вышедших из членов крестьянского (фермерского) хозяйства в установленном законодательством Российской Федерации порядке; стремящихся возобновить трудовую деятельность после длительного (более одного года) перерыва, а также направленных органами службы занятости на обучение и отчисленных за виновные действия;
(в ред. Федеральных законов от 10.01.2003 N 8-ФЗ, от 27.12.2009 N 367-ФЗ)
отказавшихся повысить (восстановить) квалификацию по имеющейся профессии (специальности), получить смежную профессию или пройти переподготовку после окончания первого периода выплаты пособия по безработице;
(в ред. Федерального закона от 10.01.2003 N 8-ФЗ)
состоящих на учете в органах службы занятости более 18 месяцев, а также более трех лет не работавших;
обратившихся в органы службы занятости после окончания сезонных работ.
4. Подходящей не может считаться работа, если:
она связана с переменой места жительства без согласия гражданина;
условия труда не соответствуют правилам и нормам по охране труда;
предлагаемый заработок ниже среднего заработка гражданина, исчисленного за последние три месяца по последнему месту работы. Данное положение не распространяется на граждан, среднемесячный заработок которых превышал величину прожиточного минимума трудоспособного населения (далее - прожиточный минимум), исчисленного в субъекте Российской Федерации в установленном порядке. В этом случае подходящей не может считаться работа, если предлагаемый заработок ниже величины прожиточного минимума, исчисленного в субъекте Российской Федерации в установленном порядке.
(в ред. Федерального закона от 17.07.1999 N 175-ФЗ)
так что я бы сказала . что работники центра занятости правы - у вас значительный перерыв в работе , вам не обязаны искать работу по специальности...
так что обращайтесь к здравому смыслу инспектора - кто же меня возьмет работать продавцом , если я кассу в глаза не видела или приносите отказ после собеседования

ну я ж не просто так дома сидела.а в декрете

надо смотреть, как заполонена трудовая книжка - дата увольнения с последнего места работы

Трудовое право тут и правда ни при чем. Закон О занятости населения.

Статья 3. Порядок и условия признания граждан безработными

1. Безработными признаются трудоспособные граждане, которые не имеют работы и заработка, зарегистрированы в органах службы занятости в целях поиска подходящей работы, ищут работу и готовы приступить к ней. При этом в качестве заработка не учитываются выплаты выходного пособия и сохраняемого среднего заработка гражданам, уволенным в связи с ликвидацией организации либо прекращением деятельности индивидуальным предпринимателем, сокращением численности или штата работников организации, индивидуального предпринимателя.
Порядок регистрации безработных граждан определяется уполномоченным Правительством Российской Федерации федеральным органом исполнительной власти.
2. Решение о признании гражданина, зарегистрированного в целях поиска подходящей работы, безработным принимается органами службы занятости по месту жительства гражданина не позднее 11 дней со дня предъявления органам службы занятости паспорта, трудовой книжки или документов, их заменяющих, документов, удостоверяющих его профессиональную квалификацию, справки о среднем заработке за последние три месяца по последнему месту работы, а для впервые ищущих работу (ранее не работавших), не имеющих профессии (специальности) - паспорта и документа об образовании.
В случае представления справки о среднем заработке за последние три месяца по последнему месту работы в иностранной валюте органы службы занятости осуществляют перевод иностранной валюты в рубли по официальному курсу, установленному на день увольнения гражданина.
При невозможности предоставления органами службы занятости подходящей работы гражданам в течение 10 дней со дня их регистрации в целях поиска подходящей работы эти граждане признаются безработными с первого дня предъявления указанных документов.
Гражданин, относящийся к категории инвалидов, для решения вопроса о признании его безработным дополнительно предъявляет индивидуальную программу реабилитации инвалида, выданную в установленном порядке и содержащую заключение о рекомендуемом характере и условиях труда.
3. Безработными не могут быть признаны граждане:
не достигшие 16-летнего возраста;
которым в соответствии с законодательством Российской Федерации назначена трудовая пенсия по старости (часть трудовой пенсии по старости), в том числе досрочно, либо пенсия, предусмотренная пунктом 2 статьи 32 настоящего Закона, либо пенсия по старости или за выслугу лет по государственному пенсионному обеспечению;
отказавшиеся в течение 10 дней со дня их регистрации в органах службы занятости в целях поиска подходящей работы от двух вариантов подходящей работы, включая работы временного характера, а впервые ищущие работу (ранее не работавшие) и при этом не имеющие профессии (специальности) - в случае двух отказов от получения профессиональной подготовки или от предложенной оплачиваемой работы, включая работу временного характера. Гражданину не может быть предложена одна и та же работа (профессиональная подготовка, переподготовка и повышение квалификации по одной и той же профессии, специальности) дважды;
не явившиеся без уважительных причин в течение 10 дней со дня их регистрации в целях поиска подходящей работы в органы службы занятости для предложения им подходящей работы, а также не явившиеся в срок, установленный органами службы занятости для регистрации их в качестве безработных;
осужденные по решению суда к исправительным работам, а также к наказанию в виде лишения свободы;
представившие документы, содержащие заведомо ложные сведения об отсутствии работы и заработка, а также представившие другие недостоверные данные для признания их безработными;
перечисленные в статье 2 настоящего Закона.
4. Граждане, которым в установленном порядке отказано в признании их безработными, имеют право на повторное обращение в органы службы занятости через один месяц со дня отказа для решения вопроса о признании их безработными.

Статья 4. Подходящая и неподходящая работа
1. Подходящей считается такая работа, в том числе работа временного характера, которая соответствует профессиональной пригодности работника с учетом уровня его профессиональной подготовки, условиям последнего места работы (за исключением оплачиваемых общественных работ), состоянию здоровья, транспортной доступности рабочего места.
2. Максимальная удаленность подходящей работы от места жительства безработного определяется органами службы занятости с учетом развития сети общественного транспорта в данной местности.
3. Оплачиваемая работа, включая работу временного характера и общественные работы, требующая или не требующая (с учетом возрастных и иных особенностей граждан) предварительной подготовки, отвечающая требованиям трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права (далее - трудовое законодательство), считается подходящей для граждан:
впервые ищущих работу (ранее не работавших) и при этом не имеющих профессии (специальности); уволенных более одного раза в течение одного года, предшествовавшего началу безработицы, за нарушение трудовой дисциплины или другие виновные действия, предусмотренные законодательством Российской Федерации; прекративших индивидуальную предпринимательскую деятельность, вышедших из членов крестьянского (фермерского) хозяйства в установленном законодательством Российской Федерации порядке; стремящихся возобновить трудовую деятельность после длительного (более одного года) перерыва, а также направленных органами службы занятости на обучение и отчисленных за виновные действия;
отказавшихся повысить (восстановить) квалификацию по имеющейся профессии (специальности), получить смежную профессию или пройти переподготовку после окончания первого периода выплаты пособия по безработице;
состоящих на учете в органах службы занятости более 18 месяцев, а также более трех лет не работавших;
обратившихся в органы службы занятости после окончания сезонных работ.
4. Подходящей не может считаться работа, если:
она связана с переменой места жительства без согласия гражданина;
условия труда не соответствуют правилам и нормам по охране труда;
предлагаемый заработок ниже среднего заработка гражданина, исчисленного за последние три месяца по последнему месту работы. Данное положение не распространяется на граждан, среднемесячный заработок которых превышал величину прожиточного минимума трудоспособного населения (далее - прожиточный минимум), исчисленного в субъекте Российской Федерации в установленном порядке. В этом случае подходящей не может считаться работа, если предлагаемый заработок ниже величины прожиточного минимума, исчисленного в субъекте Российской Федерации в установленном порядке.
Статья 31. Условия и сроки выплаты пособия по безработице
1. Пособие по безработице выплачивается гражданам, признанным в установленном порядке безработными.
2. Решение о назначении пособия по безработице принимается одновременно с решением о признании гражданина безработным.
3. Пособие по безработице начисляется гражданам с первого дня признания их безработными.

Решения о признании безработными трудоспособных, не имеющих работы и заработка, зарегистрированных в целях поиска подходящей работы, ищущих работу и готовых приступить к ней граждан принимаются государственными учреждениями службы занятости населения ПО МЕСТУ ЖИТЕЛЬСТВА граждан в случае невозможности предоставления им подходящей работы в течение 10 дней со дня регистрации указанных граждан в целях поиска подходящей работы, не позднее 11 дней со дня предъявления ими следующих документов.
Приказ Минздравсоцразвития России от 30 сентября 2010 г. N 847н

то есть не прописки а жительства?