Mail.RuПочтаМой МирОдноклассникиИгрыЗнакомстваНовостиПоискВсе проекты

Хочу карьерного роста

товарищи,скажите,какими качествами должен обладать специалист,чтобы добиться успеха в карьере. доросла до ведущего специалиста. замаячила интересная работа,активно ею занимаюсь,а тут начальник сообщает,что взяли нового сотрудника,и это направление будет вести он. а пока он не пришел,я должна все подготовить. что это? моя некомпетентность? недоверие,что справлюсь?
Аноним
Тема закрытаТема в горячихТема скрытаЖалоба принята. Спасибо!Пожаловаться
ОтписатьсяПодписаться
Комментарии
28
12
Катерина Бархатова
Неа . Это взяточничество, кумовство и блат
СсылкаПожаловаться
Анна Голубева
И акробаты))
СсылкаПожаловаться
Бензиновый Коктейль
СсылкаПожаловаться
Бензиновый Коктейль
СсылкаПожаловаться
Бедная. Как же у нее болит спина!!!)))
СсылкаПожаловаться
Бензиновый Коктейль
СсылкаПожаловаться
думаю,что она как раз и преуспела в профессии. а вот может внешность влиять на успех в карьере?
СсылкаПожаловаться
Бензиновый Коктейль
СсылкаПожаловаться
что у нее с кожей ног...бееее
СсылкаПожаловаться
Elena AnosovaВ ответ на НАДЕЖДА
НАДЕЖДА
что у нее с кожей ног...бееее
СсылкаПожаловаться
История переписки2
Это брюки
СсылкаПожаловаться
Любовь Пяткова
Катастрофически мало вводных. Вы даже свою профессию не назвали. Есть очень много факторов не только субъективных.
СсылкаПожаловаться
Любовь Пяткова
Катастрофически мало вводных. Вы даже свою профессию не назвали. Есть очень много факторов не только субъективных.
СсылкаПожаловаться
подтверждением соответствия занимаюсь и еще много чем попутно
СсылкаПожаловаться
Любовь ПятковаВ ответ на Аноним
Аноним
подтверждением соответствия занимаюсь и еще много чем попутно
СсылкаПожаловаться
История переписки2
Ну так если навскидку, начальство, видимо, решило, что "драмкружок, кружок по фото, мне еще и петь охота, и за кружок по рисованью тоже все голосовали" суть для производства вредно, ибо всё, что делается "много попутно", делается плохо, Это объективное правило работы, поверьте. Вы лично здесь никаким боком.
СсылкаПожаловаться
Любовь ПятковаВ ответ на Аноним
Аноним
подтверждением соответствия занимаюсь и еще много чем попутно
СсылкаПожаловаться
История переписки2
ПыСы. Но есть еще ооочень много и других возможных причин. Эта наиболее объективная.))
СсылкаПожаловаться
Meine-Kleine
ну че,это облом, конеш
СсылкаПожаловаться
xxx xxx
Вы - тряпка.
СсылкаПожаловаться
Тати
Вы можете быть очень хорошим специалистом,лучшим в своем отделе....но есть такой тип руководства,которые хотят чтоб к ним пришли и сказали: Иван Иванович, я лучший кандидат на эту должность,потому что.......и перечислить все плюсы именно вашего назначения. Нельзя сидеть и ждать пока Вас заметят.Я своё последнее повышение получила, только после того,как открыто сказала руководству: Я беру на себя эту ответственность( до этого говорила всегда-наш отдел с этим справится).
СсылкаПожаловаться
Ольга ЛанчеваВ ответ на Тати
Тати
Вы можете быть очень хорошим специалистом,лучшим в своем отделе....но есть такой тип руководства,которые хотят чтоб к ним пришли и сказали: Иван Иванович, я лучший кандидат на эту должность,потому что.......и перечислить все плюсы именно вашего назначения. Нельзя сидеть и ждать пока Вас заметят.Я своё последнее повышение получила, только после того,как открыто сказала руководству: Я беру на себя эту ответственность( до этого говорила всегда-наш отдел с этим справится).
СсылкаПожаловаться
я тоже так сделала, когда стал увольняться мой начальник, сказала директору, что хочу эту вакантную должность, мне ее дали, до моего прихода меня, как начальника отдела, даже не рассматривали.
СсылкаПожаловаться
Аноним
Вы супер!!! спасибо!!!! может быть действительно так себя и преподносить
СсылкаПожаловаться
Маргарита
Знакомства, блат и "подарки"
СсылкаПожаловаться
АнонимВ ответ на Маргарита
Маргарита
Знакомства, блат и "подарки"
СсылкаПожаловаться
предприятие насчитывает 6000 чел,не думаю,что столько братьев,сватьев,кумовьев и блата наберется. там абы кого не возьмешь,оч.ответственное направление
СсылкаПожаловаться
Бу
возможно они считают, что вы никуда не денетесь
СсылкаПожаловаться
Котофей
Дык надо сделать себя " незаменимой", чтоб новый чел пришёл - и мордой в г...
СсылкаПожаловаться
АнонимВ ответ на Котофей
Котофей
Дык надо сделать себя " незаменимой", чтоб новый чел пришёл - и мордой в г...
СсылкаПожаловаться
как?
СсылкаПожаловаться
КотофейВ ответ на Аноним
Аноним
как?
СсылкаПожаловаться
История переписки2
Ну как - уберите все документы из общего доступа, скройте все логи и пароли, чтоб пришёл на пустое рабочее место. Будут вопросы -А я чо? Я простой исполнитель, я Вы - начальник, жду Ваших ценных указаний.
СсылкаПожаловаться
натахари
степень МВА есть ?
СсылкаПожаловаться
АнонимВ ответ на натахари
натахари
степень МВА есть ?
СсылкаПожаловаться
нет! это нужно?
СсылкаПожаловаться
натахариВ ответ на Аноним
Аноним
нет! это нужно?
СсылкаПожаловаться
История переписки2
погуглите и сделайте выводы сами ) серьезно...если уверены в профессионализме - идите к начальнику лично и требуете повышения.
СсылкаПожаловаться
12
Подпишитесь на нас
Рассылка Леди Mail.ru