Дорогие пользователи! С 15 декабря Форум Леди закрыт для общения. Выражаем благодарность всем нашим пользователям, принимавшим участие в дискуссиях и горячих спорах. Редакция сосредоточится на выпуске увлекательных статей и новостей, которые вы сможете обсудить в комментариях. Не пропустите!

Имеет ли право работодатель требовать?

Мы, уже почти три месяца работаем на удаленке. В мае генеральным директором была попытка всех вывести на работу в офис. Но большинство коллектива заболела. В том числе и я. Больничный не брала, перенесла все более менее в лёгкой форме. Сейчас не болею.
Один из руководителей компании, сказал, что тем, кто болел нужно делать тесты. Что это не шутки. Это было сказано в грубой форме :  " Я все сказала".  Конечно, я могла тоже ответить хамством, но я написала, что не против сдать тесты, спросив, как будет происходить сдача? Организованно?
Ответа не получила. 
А теперь имеет ли право работодатель заставить меня за свой счёт сдать анализ на корону? Я лично не располагаю буджетом ещё и на тесты?
Аноним
Тема закрытаТема в горячихТема скрыта
Комментарии
71
Комментарий удален.Почему?
Комментарий удален.Почему?
История переписки5
Че т Вы вообще в какие-то не те дебри рассуждений ушли...
Комментарий удален.Почему?
Комментарий удален.Почему?
История переписки7
Так а у меня и не было довода о том, что Вас что-то вообще волнует по теме, даже несмотря на Ваше высказывание про потенциальное увольнение Вами автора, если бы Вы были работодатель, а она - Ваш сотрудник.
А про пенсионеров - отдельный респект за накинутые годы))
АнонимВ ответ на Странник
Комментарий удален.Почему?
Вы не мой руководитель так что не мечтайте дальше
Мария СтепашкинаВ ответ на Странник
Комментарий удален.Почему?
+++
Радегунда ТюрингскаяВ ответ на Странник
Комментарий удален.Почему?
Поддерживаю.
GoldenGold GoldenGoldВ ответ на Странник
Комментарий удален.Почему?
по какой статье, стесняюсь спросить ? ))
Комментарий удален.Почему?
GoldenGold GoldenGoldВ ответ на Странник
Комментарий удален.Почему?
История переписки3
если люди "уже 3 месяца работают на удаленке", то 100% с ними заключали доп соглашения к ТД на удаленную работу, так что никакого невыхода вы тут не предъявите
Комментарий удален.Почему?
GoldenGold GoldenGoldВ ответ на Странник
Комментарий удален.Почему?
История переписки5
да вы-то не знаете, как оно было оформлено у автора топика.
Она же не у вас работает.
А как вы в своей богадельне все обустроили - это ваше дело
только представляю, какая у вас текучка кадров ))))))))))
Комментарий удален.Почему?
GoldenGold GoldenGoldВ ответ на Странник
Комментарий удален.Почему?
История переписки7


вранье ваше
Комментарий удален.Почему?
GoldenGold GoldenGoldВ ответ на Странник
Комментарий удален.Почему?
История переписки9
да не долго вашей богадельне существовать )))
таких горе-работодателей Пенсионный фонд сейчас отслеживает, увольняющих в период карантина всех ставят на учет, и потом будут санкции 100%
я за одно это пойду голосовать ЗА путинские поправки
Татьяна РогачковаВ ответ на GoldenGold GoldenGold
GoldenGold GoldenGold
да не долго вашей богадельне существовать )))
таких горе-работодателей Пенсионный фонд сейчас отслеживает, увольняющих в период карантина всех ставят на учет, и потом будут санкции 100%
я за одно это пойду голосовать ЗА путинские поправки
СсылкаПожаловаться
История переписки10
А у нас разве введен карантин?
GoldenGold GoldenGoldВ ответ на Татьяна Рогачкова
Татьяна Рогачкова
А у нас разве введен карантин?
СсылкаПожаловаться
История переписки11
у нас, в России, был период карантина с 30 марта по 12 мая
нерабочие оплачиваемые дни
Татьяна РогачковаВ ответ на GoldenGold GoldenGold
GoldenGold GoldenGold
у нас, в России, был период карантина с 30 марта по 12 мая
нерабочие оплачиваемые дни
СсылкаПожаловаться
История переписки12
странно... а у нас в России карантина не было... у нас были просто выходные оплачиваемые дни с 30 марта... мы в разных Россиях живем?
Лапатуля уже не в банеВ ответ на GoldenGold GoldenGold
GoldenGold GoldenGold
если люди "уже 3 месяца работают на удаленке", то 100% с ними заключали доп соглашения к ТД на удаленную работу, так что никакого невыхода вы тут не предъявите
СсылкаПожаловаться
История переписки4
Я была на удаление. Никаких домов не подписывали.
Лапатуля уже не в банеВ ответ на Лапатуля уже не в бане
Лапатуля уже не в бане
Я была на удаление. Никаких домов не подписывали.
СсылкаПожаловаться
История переписки5
Допов
Лапатуля уже не в бане
Я была на удаление. Никаких домов не подписывали.
СсылкаПожаловаться
История переписки5
вам же хуже, потому что такие вот работодатели, как Странник, читайте выше, вас могли бы уволить, как за прогул
Лапатуля уже не в банеВ ответ на GoldenGold GoldenGold
GoldenGold GoldenGold
вам же хуже, потому что такие вот работодатели, как Странник, читайте выше, вас могли бы уволить, как за прогул
СсылкаПожаловаться
История переписки6
У меня нормальный работодатель.
nanooblaco
вы симулянты и прогульщики - вас всех нужно гнать из компании.
OrangeВ ответ на nanooblaco
nanooblaco
вы симулянты и прогульщики - вас всех нужно гнать из компании.
СсылкаПожаловаться
плюсуюсь
Жалоба отправленаОтменить
Бельевые тренды, которые помогут почувствовать себя женственно и роскошно
Как выглядят и чем занимаются знаменитые российские гимнастки после окончания спортивной карьеры
Готовимся к отпуску: что никогда нельзя надевать в самолет
Скинни, брюки и черный: новый стиль 69-летней Брижит Макрон
15 идей для празднования Пасхи: убираем, готовим, украшаем