Как поговорить с начальником о повышении в должности

Привет всем! Работаю в большой организации (много подразделений). Работаю полтора года в одной и той же должности. Не вижу для себя никаких перспектив роста и развития в моем отделе, хочу перейти в др.подразделение, на др.должность. Дело в том, что нет точных данных о вакансиях и будущих вероятных вакансиях, а также у нас продвигаются только те, кто быстрее, проворнее и хитрее. Также мое образование и узкая направленность работы в нынешней должности сильно разнятся с требованиями, предъявляемыми к потенциальным гипотетическим вакансиям, однако я не глупа, легко обучаема и т.д. и т.п. по списку, что позволило бы мне хорошо справляться с др.работой ну, естественно, при небольшой помощи и поддержке в начале=) Посоветуйте, как правильно построить диалог с начальником, чтобы это не выглядело как выпрашивание или ...не знаю,...как не получить отказ=))))хочу преподнести себя грамотно, аргументированно объяснить, почему Я подойду, почему именно меня надо иметь ввиду в случае появления вакантной должности. Чего говорить не следует, с чего лучше начать и чем закончить?=)может у кого был подобный опыт))

П.С. на НИК внимание просьба не обращать=) к вопросу отношения не имеет=)