О работе

Добрый день. Нужен просто взгляд со стороны. Голова кругом идёт просто.
Суть вот в чем.
Я работаю в очень престижном магазине администратором в графике 2/2 с другим администратором. И на 5-дневке есть директор нашего магазина. Естественно, наши должностные инструкции и зп отличаются.
После изоляции в нашей компании решили сократить штат/часы/зп.
Конкретно что сделали для нас. Директор магазина теперь работает со вторым администратором в одну смену, те они вдвоём и я одна в графике 2/2. Те я должна полностью выполнять все обязанности и за себя и за директора. При этом мало того, что никакой надбавки- так еще и объявили, что в связи с такой ситуацией- работает в этом году без премий.
Для понимания картины: работать за 2х без должного обучения(якобы я же опытная и все смогу), помочь в смене мне некому, тк сотрудники новые и неопытные(плюс к общим проблемам еще и постоянное обучение), нет возможности поменяться(личная жизнь и форс-мажоры никого не волнуют). И все это: внимание! За 40.000. В Москве.
Посмотрела, вакансий довольно много открыто. Но так привыкла в своей компании, очень жаль уходить, но как дальше так жить и работать не представляю.
Как думаете?