Почему женщина не может быть начальником службы безопасности?

Вот оно как? А я-то считала, что профессионализм хорошего руководителя -изучить вопрос, разработать схему и осуществлять ее руками работников. Ну это, конечно, если мы говорим о цивилизованном охранном предприятии, а не группе братков-телохранителей, охраняющие босса от очередного налета.

Чтобы как вы сказали "разработать" надо знать и переживать такие ситуации на личном опыте, иначе этими разработками можно только подтираться. Это все равно что инструктор по плаванию который плавать сам не умеет, казалось бы чего сложного: книжу прочел - учить можешь. Ан нет, херня получится.

Пример с инструктором не совсем удачен. Инструктор работает с учениками, тогда как начальник набирает в команду уже готовых профессионалов. Нет, я согласна с тем, что теорию она должна знать безукоризненно и постоянно следить за качественной работой подчиненных. Так же, как и обладать рядом личных качеств, которые вы привыкли приписывать исключительно мужчинам.

И опять ни разу не так. Во-первых "готовых" профессионалов просто не бывает, во-вторых как он будет оценивать качества работника и его профессионализм если сам не в теме? По бумажкам? Они нихера не стоят. По рекомендациям? Уже лучше, но это получается агенство "обс", тоже даже рядом не профессиональный подход, я и сам знаю что зачастую хорошие спецы в рукопашке люди не очень уживчивые и несклонные к конформизму, отчего рекомендации их полный швах и что? В третьих начальник должен планировать и разрабатывать стратегию защиты вверенного ему объекта, а такие вещи как вам не странным это покажется в инете не качают, это результат личного осмысления своего опыта, во многих моментах уникального. Иначе любая система нахрен не эффективна.

Все это так. Но ведь я же не предлагаю сажать даму без опыта сразу на охрану центрального офиса "Лукойл". Если она, как я указывала ранее, обладает набором необходимых личных качеств и теории, то начать она может и замом в каком-нибудь скромном месте и там набираться опыта для более серьезной работы. Еще раз повторяю, уметь махать кулаками для руководителя гораздо менее важно, чем обладать аналитическими и организаторскими способностями

Еще раз эти самые спосбоности должны подкрепляться опытом. Личным. Нет его никакие сопсобности не спасут. Вы представляете что будет если вдруг командование фронтом доверят штабному генералу, до этого тихо "набирающегося" опыта в тылу? Вот в точности тоже самое будет и со службой безопасности. Вот сидит он сидит, точнее она, вдруг тревога, все бегут куда-то что-то делают согласно прнятому плану, а она что? Так же сидит в офисе, кто что и как она и не увидит, только по докладам после, откуда же возьмется например умение разбираться в нужных людях? Грабят-то не каждый день чай, любой начальник приносит в организацию самое бесценное - свой опыт таких ситуаций, я не думаю что какой-то работодатель будет терпеть пока его начальник набьет свои шишки на работе у него. А опыт где берут? В армии, омоне, ментовке, охранке. И много там женщин на передовой служит? А сколько их них справляется? Умение то махать кулаками начальнику может и не нужно, но только с ним он может получить опыт, а без него... Ну может еще хирургами назначим людей, которые пару книг по анатомии осилили да пару лет в регистратуре больницы поработали?

Вот уж диалог двух сапиенсов А как насчёт того, что аж у хомо неандерталис выдающиеся экземпляры были - типа доказано по вашей неандертальской науке? Мужиков без яиц - пыжалста вам мульёны, а выдающаяся баба с яйцами, каратэ и организаторскими способностями - нех нах?

Отнюдь (с) Баба - легко, женщина - нет.

Отнюдь (с) Баба - легко, женщина - нет.

Терминологический выкрутас.

Ни капли. Не только физиология определяет пол, но и содержимое головы, и вот по этому признаку и делятся самки, бабы и женщины. Гей настолько же не мужчина насколько баба не женщина. Ну разве чуть больше.

Ни капли. Не только физиология определяет пол, но и содержимое головы, и вот по этому признаку и делятся самки, бабы и женщины. Гей настолько же не мужчина насколько баба не женщина. Ну разве чуть больше.

Дедушка Фрейд во гробу от огразму с Ваших выкладок испустил сладкий стон Есть несколько степеней патологии развития половой системы. В частности, несоответствие внешних и внутренних половых органов у одной человеческой особи. А в голове, уважаемый собеседник, у всех мозги. Гладкие, как правило

Вы серьезно не поняли о чем я или вам так... поговорить захотелось?

После Вашего пассажа, что "содержимое головы определяет пол", ну да, не удержалаcь, чтоб не поговорить Сексуальность, как компонент личности, бывает разной - наверное, это Вы имели в виду.

Потому что ваш мужчина шовинист. Больше нечего добавить.

а уж это не ему решать, а руководству организации, если дама справляется с обязанностями, лучше, чем мужчина, почему бы ей этим не заниматься

приметив, возможно вы добиваетесь своих должносей через постель, я лично предпочитаю получать должность за счет профессионализма, кстати работала и в ЧОПе , поэтому знаю,что женщина начальник СБ далеко не экзотика

похоже у вас имеется соответствующий опыт получения должности через чью-то постель...
огорчу вас на определенном уровне на должность назначают только судя по профессионализму
все мои знакомые дамы получили свои должности благодаря исключительно деловым качествам, похоже вы никогда не приходилось кого-либо нанимать на работу и вы не знаете как это делается

Вы живете в иллюзорном мире, где профессионалов продвигают вверх, а тупое начальство не сущестувует в принципе. Примите таблетку от головы и вам расскажут кого и за что продвигают в этой стране где профессионализма просто нет и быть не может. Точнее востребованного профессионализма. Так что не на "уровне" а "в возрасте". Понятно что 50летнюю бабку не за постель куда-то ставят, а значит лизать умеет хорошо, али связи какие есть. А про профессионалов в башлянии газом да нефтью лучше не рассказывайте, тут трех классов школы достаточно.

ну вы то явно не профессионал, и живете в мире где у каждого есть башни с нефтью и газом
а я живу в мире, где если не устраивает тупое начальство можно открыть свою фирму и никого начальства не будет
в моем мире на фразу - меня назначили директором , круто ответить -а мене надоело работать на "дядю" и я открыла свое дело...
кто хочет тот ищет возможности, кто не хочет, тот ищет причины своих неудач
желаю вам найти женщины, которая будет готова выслушивать ваше нытье, будет во всем с вами соглашаться и откажется ради вас от возможности реализоваться, но мне таких искренне жаль

А зачем мне женщина отказавшаяся от самореализации? Вы специально извратили мою мысль? Во-первых реализация женщины в семье, в этом смысле многим до моей жены как раком до китая, во-вторых та фигня которую неудачницы выдают за реализацию у нее уже есть частично и будет гораздо лучше когда детки станут хоть чуть самостоятельнее, я в ней ни капли не сомневаюсь, но это будет только дополнением, приятным но не обязательным, в-третьих "мое нытье" - это фантазии, которыми вы подменяете объективную реальность, что и подводит вас постоянно. Я понимаю что открыть свою фирму для женщины, которой деньги дает муж кажется делом легким, основной массе людей это недоступно хотя бы ввиду отсутствия стартового капитала и опыта руководящей работы. То есть конечно к пенсии можно на что-то надеяться, но как раз активность человека в этом возрасте минимальна, в 20-30 лет недостаток финансов может зарезать и режет на корню многие благие начинания. Вы примерно представляете сколько стоит открыть скажем ЧОП?

семья это хорошо но мало, а потом еще придет сыроежка и скажет все женщины проститутки
сколько стоит открыть фирму, я представляю, поскольку этим занималась и не раз, кстати если не нанимать юристов, это стоит копейки, если обращаться к специалистам цена будет зависеть от набора услуг, если интересуют конкретные расценки могу уточнить, вот если покупать действующюю приносящюю доход фирму это уже миллионы
возможно вы дадите своей жене деньги на открытие своего дела, но я то про женщин, которые отрывали и раскручивали сами, и случалось так что муж занимал такую же позицию, что и вы, а еще и детей умудрились вырастить и дать им образование, так что пусть ваша жена будет в китаи ждет пока за нее решат кем она может работать и кого вы лизывать чтобы получить приличную работу, это ее выбор, а "неудачницы"; как-нибудь сами решат хотят они такого или нет

Да и пусть говорит, какая вам разница что скажет сыроежка? а потом приду я и скажу наоборот: чтож ты, кукушка, детей бросила, семью охабила и фигней маешься? а третий по своему скажет, десятый по десятому, всех слушать - жизни не хватит. А насчет фирмы позвольте усомниться, что вы в курсе проблемы: одна реклама даже на местном канале, без центральных, плюс рдио и какие-никакие печатные издания вылетят в москве за 200тыр в месяц, это если один 30-секундный ролик, 3 раза в день 5 раз в неделю, примерно тоже самое на радио, десяток-два баннеров и в периодике хотябы заметка. Это минимум, с такой рекламы не меньше полгода ждать придется отдачи, по хорошему сумму можно утроить, но допустим даже так. Плюс зарплата, хотя бы по 30-50 вы платить будете, иначе сами за всю фирму пахать станете, даже 5 человек штата (включая бухгалтера, уборщицу и секретутку) это еще 150-250тыр в месяц, аренда офиса простите тоже не пять копеек будет стоить, итого 400тыр в месяц и как минимум полгода ждать окупаемости (и это я беру очень оптимистический вариант развития событий), то есть 2.5 млн, а ближе к 5 точно иметь надо. И это мы говорим о сфере услуг где не надо в оборудование и материалы вкладываться, иначе цифры в зависимости от сферы деятельности можно умножать на 2,3 или даже 10, например станок waterjet для резки плитки под давлением водой вышел мне в прошлом году 67 тысяч евро. Это один станок и не самый дорогой. Вы хотите поделиться опытом зарабатывания таких денег скажем до 30 лет?

для тех кто в танке - все перечисленное вами непосредственно к открытию фирмы отношения не имеет, это личное дело каждого давать рекламу или нет, какой штат набирать - зарплата в 30 тысяч для уборщицы по нашим меркам явный перебор, но возможно в Москве свои правила, и арендовать офис и т. д. возможно вас удивит. но те у кого нет папы миллионера, в начале обходятся без всего этого, а потом по мере необходимости, к стати станки для резки плитки почему-то никто не покупал
у меня нет опыта зарабатывания денег, не дотягиваю я до свободного плаванья, я всего лишь наемный работник, но рассказать , с чего и как начинали ребята, которые к 30 сумели заработать на собственное производство могу, но это не для этого форума
единственное. в чем вы правы. так это в том что каждый подбирает партнера и семью под себя, собственно что и я и пыталась вам доказать, что женщина имеет право на индивидуальность и право выбирать где и кем ей работать, игнорируя при этом мнение определенной части мужчин

Если,Женщине, нравится такая работа в службе безопасности... чего не работать.