Сегодняшняя именинница Лив Тайлер – дочь фронтмена Aerosmith Стивена Тайлера и модели Бебе Бюэлл – сумела пробиться в Голливуде и завоевать любовь миллионов поклонников по всему миру. И она такая не одна.
Дорогие пользователи! С 15 декабря Форум Леди закрыт для общения. Выражаем благодарность всем нашим пользователям, принимавшим участие в дискуссиях и горячих спорах. Редакция сосредоточится на выпуске увлекательных статей и новостей, которые вы сможете обсудить в комментариях. Не пропустите!
если просто упырь, можно и разборки устроить.
а с шизофреником связываться смысла нет и себе дороже. мало ли что ему там "голоса прикажут")
если просто упырь, можно и разборки устроить.
а с шизофреником связываться смысла нет и себе дороже. мало ли что ему там "голоса прикажут")
. Других , которые устраивались к нам тоже. Прям ему не понравилось, что я улыбнулась, когда он меня спросил, были ли у меня припадки. Он сразу стал серьезным и поинтересовался почему я улыбаюсь, может я болею шизофренией. Я тогда ему ответила:"Проверяйте, вы же специалист". Он успокоился и подписал в карте. С другими сотрудниками вспомнила это, оказалось, что их тоже провоцировали.
Наташа, только в американских фильмах работодатель танцует вальс вокруг нестандартного работника: принимает на работу, платит зарплату наравне с обычными сотрудниками, создает необходимые специальные условия.
В реальной жизни даже относительно здоровый, но подверженный частым простудам человек воспринимается как балласт. Каждый "больничный" день воспринимается как наглое посягательство на доходы работодателя.
При "советах" самые тяжелые заболевания старались скрыть до последнего, лишь бы не потерять работу. А уж наличие зафиксированного психического заболевания гарантировало пожизненный "волчий билет". И с тех пор ничего не изменилось.
Только заикнитесь, что у вас/у него/у нее шизофрения - и будет обеспечено внимание только со стороны таких "своеобразных" граждан.
Наташа, только в американских фильмах работодатель танцует вальс вокруг нестандартного работника: принимает на работу, платит зарплату наравне с обычными сотрудниками, создает необходимые специальные условия.
В реальной жизни даже относительно здоровый, но подверженный частым простудам человек воспринимается как балласт. Каждый "больничный" день воспринимается как наглое посягательство на доходы работодателя.
При "советах" самые тяжелые заболевания старались скрыть до последнего, лишь бы не потерять работу. А уж наличие зафиксированного психического заболевания гарантировало пожизненный "волчий билет". И с тех пор ничего не изменилось.
Только заикнитесь, что у вас/у него/у нее шизофрения - и будет обеспечено внимание только со стороны таких "своеобразных" граждан.
я и так знаю, что не должны.
интересовалась доводами против такого оповещения