Устроилась на новую работу, все вроде хорошо, особенно зп меня устраивает, скажем так выше среднего. Коллектив молодой, молодой директор, фирма занимается оптовыми продажами, а именно молочная продукция. Я торговый представитель, работаю по нескольким регионам. Работа довольно тяжелая, постоянно за рулем, с деньгами, договорами да и много других нюансов. С утра когда еду на работу стараюсь себя настроить на рабочий лад, привести мысли в порядок, синхронизировать свои действия на сегодня, мне это всегда помогала в рабочих моментах. Но вот наш начальник, который управляет именно нашей группой имеет свои представление о начале рабочего дня, каждое утро планерка 15 мин, он видимо начитался или насмотрелся, каких-то западных тренингов и устраивает все время какие-то идиотские игры или конкурсы, мотивируя тем, что лучшего средства для зарядки на рабочий день не придумаешь. Меня этот бред реально выбивает из колеи, я начинаю нервничать, комплексовать да и вообще просто портится настроение. Я хотела отказаться от этих глупых игр, но мне было сказано, что отбиваться от коллектива не положено, они так работают уже несколько лет и всех все устраивает. Кто-нибудь сталкивался с этим несусветным бредом, к этому вообще реально привыкнуть? Играть в офисе в прятки или в крокодила взрослым людям-это вообще нормально?
Доброе утро Амалиечка
солнце мое
да да именно так.
Это могут быть просто сезонные колебания или колебания связанные с внешними рыночными факторами (конкуренты, наличие денег у клиентов, товары-заменители, колебания импорта и курса и т.д), контролировать которые фирма не в состоянии.
И вообще, вычленить экономический эффект от подобных методов напрямую вряд ли возможно, т.к подобные методы имеют чисто терапевтическое воздействие, если и вообще как-то действуют.
Это могут быть просто сезонные колебания или колебания связанные с внешними рыночными факторами (конкуренты, наличие денег у клиентов, товары-заменители, колебания импорта и курса и т.д), контролировать которые фирма не в состоянии.
И вообще, вычленить экономический эффект от подобных методов напрямую вряд ли возможно, т.к подобные методы имеют чисто терапевтическое воздействие, если и вообще как-то действуют.
Можно еще на результаты тестов сослаться - MBTI или DISC, еще лучше.