Mail.RuПочтаМой МирОдноклассникиИгрыЗнакомстваНовостиПоискВсе проекты
15 сентября 19:26, Главная форумов

Можно ли не выходить на работу, если трудовую уже отдали?

приказ и запись завтрашним числом
Аноним
Тема закрытаТема в горячихТема скрытаЖалоба принята. Спасибо!Пожаловаться
ОтписатьсяПодписаться
Комментарии
39
12
Солнечный слон
Нужно не выходить
СсылкаПожаловаться
Оксана Лановлюк
Если запись завтрашним числом, завтра рабочий день. День увольнения рабочий. Странно, что трудовую отдали.
СсылкаПожаловаться
Оксана Лановлюк
А расчитали хоть?
СсылкаПожаловаться
АнонимВ ответ на Оксана Лановлюк
Оксана Лановлюк
А расчитали хоть?
СсылкаПожаловаться
нет, и справки не дали. А трудовую отдала бухгалтер, чтобы директор завтра не зажал, он может.
СсылкаПожаловаться
Аноним
нет, и справки не дали. А трудовую отдала бухгалтер, чтобы директор завтра не зажал, он может.
СсылкаПожаловаться
История переписки2
Тогда точно выходите. Расчитывают в день увольнения. Ну и справочку тоже обязаны сделать.
СсылкаПожаловаться
АнонимВ ответ на Оксана Лановлюк
Оксана Лановлюк
Тогда точно выходите. Расчитывают в день увольнения. Ну и справочку тоже обязаны сделать.
СсылкаПожаловаться
История переписки3
Расчет не стоит этих нервов. Начальник неадекват абсолютный.
СсылкаПожаловаться
Аноним
Расчет не стоит этих нервов. Начальник неадекват абсолютный.
СсылкаПожаловаться
История переписки4
А трудовую кто подписал?
СсылкаПожаловаться
АнонимВ ответ на Оксана Лановлюк
Оксана Лановлюк
А трудовую кто подписал?
СсылкаПожаловаться
История переписки5
директор
СсылкаПожаловаться
Аноним
директор
СсылкаПожаловаться
История переписки6
По идее ему не принципиально, где вы будете завтра. Приказ подписан, трудовая на руках. Гуляйте тогда.
СсылкаПожаловаться
АнонимВ ответ на Оксана Лановлюк
Оксана Лановлюк
По идее ему не принципиально, где вы будете завтра. Приказ подписан, трудовая на руках. Гуляйте тогда.
СсылкаПожаловаться
История переписки7
Он не знает, что бухгалтер отдала мне трудовую и ждет меня на работе завтра. Не придумает подлость?
СсылкаПожаловаться
Аноним
Он не знает, что бухгалтер отдала мне трудовую и ждет меня на работе завтра. Не придумает подлость?
СсылкаПожаловаться
История переписки8
Запись в трудовой можно конечно отменить, но вот как ее выцарапать. Не попадайтесь тогда ему лучше.
А бывает так, что новый работодатель звонит прежнему с целью поинтересоваться о соискателе.
СсылкаПожаловаться
АнонимВ ответ на Оксана Лановлюк
Оксана Лановлюк
Запись в трудовой можно конечно отменить, но вот как ее выцарапать. Не попадайтесь тогда ему лучше.
А бывает так, что новый работодатель звонит прежнему с целью поинтересоваться о соискателе.
СсылкаПожаловаться
История переписки9
Нашего неадеквата знают многие. От него все бегут.
СсылкаПожаловаться
Аноним
Нашего неадеквата знают многие. От него все бегут.
СсылкаПожаловаться
История переписки10
С другой стороны вы ничем не рискуете, если выйдете. Что он вас восстановит что-ли или за волосы оттаскает? Книжку дома "забудьте". Отрабатывать дольше не имеет права заставить. Или вы там что-то должны?
СсылкаПожаловаться
АнонимВ ответ на Оксана Лановлюк
Оксана Лановлюк
С другой стороны вы ничем не рискуете, если выйдете. Что он вас восстановит что-ли или за волосы оттаскает? Книжку дома "забудьте". Отрабатывать дольше не имеет права заставить. Или вы там что-то должны?
СсылкаПожаловаться
История переписки11
ухожу раньше 2-хнедельного срока, 1 неделю отработала. Это был ад, и самое интересное, я думаю, он оставил на завтра. Именно поэтому бухгалтер мне и отдала трудовую, чтобы не было лишнего повода к нему подходить.
СсылкаПожаловаться
Аноним
ухожу раньше 2-хнедельного срока, 1 неделю отработала. Это был ад, и самое интересное, я думаю, он оставил на завтра. Именно поэтому бухгалтер мне и отдала трудовую, чтобы не было лишнего повода к нему подходить.
СсылкаПожаловаться
История переписки12
Ну позвоните тогда, скажите, что заболели или плохо себя чувствуете. Больничный подлежит оплате независимо от того, что вы уволены во время болезни. Вряд ли у вас его потребуют.
СсылкаПожаловаться
Марина
На увольнение отводится строго 1 день. Как же трудовую отдали без записи?
СсылкаПожаловаться
АнонимВ ответ на Марина
Марина
На увольнение отводится строго 1 день. Как же трудовую отдали без записи?
СсылкаПожаловаться
Список банов (1)
втихоря
СсылкаПожаловаться
Аноним
втихоря
СсылкаПожаловаться
История переписки2
Если вы не выйдите, то вам запись не поставят в трудовую и уже будут проблемы. Вы формально завтра должны выйти и оформить увольнение. Работать не нужно.
СсылкаПожаловаться
АнонимВ ответ на Марина
Марина
Если вы не выйдите, то вам запись не поставят в трудовую и уже будут проблемы. Вы формально завтра должны выйти и оформить увольнение. Работать не нужно.
СсылкаПожаловаться
Список банов (1)
История переписки3
Запись уже стоит.Завтрашним днем.
СсылкаПожаловаться
Аноним
Запись уже стоит.Завтрашним днем.
СсылкаПожаловаться
История переписки4
Тогда вы свободны, как ветер.
СсылкаПожаловаться
АнонимВ ответ на Марина
Марина
Тогда вы свободны, как ветер.
СсылкаПожаловаться
Список банов (1)
История переписки5
Точно? Директор не сможет придумать подлянку? Например, отменить приказ?
СсылкаПожаловаться
Аноним
Точно? Директор не сможет придумать подлянку? Например, отменить приказ?
СсылкаПожаловаться
История переписки6
Завтра в любом случае день увольнения. Работать уже не надо. Директор не может отменить приказ, даже если очень захочет.
СсылкаПожаловаться
Марина
Завтра в любом случае день увольнения. Работать уже не надо. Директор не может отменить приказ, даже если очень захочет.
СсылкаПожаловаться
Список банов (1)
История переписки7
Причем день считается рабочим и оплачивается как рабочий.
СсылкаПожаловаться
Аноним
Точно? Директор не сможет придумать подлянку? Например, отменить приказ?
СсылкаПожаловаться
История переписки6
Вы поставите бухгалтера который отдал вам трудовую. Отправлено чше выйдите и сидите по-тихому. Делайте вид что работаете. А, то ,вы завтра не придёте и у директора вопрос появится. Он к бухгалтеру пойдет и вставит ей по самое "не могу".. А, если бухгалтера не жалко - не идите. Никто не отберет трудовую. Справку выдадут и расчет за исключением одного дня.. поставят в табеле прогул)) и все. Этим ограничится самое страшное.)
СсылкаПожаловаться
Аноним
Вопрос не в том, КАК отдали и ПОЧЕМУ. Вопрос в том, можно ли не выходить...
СсылкаПожаловаться
12
Подпишитесь на нас
Рассылка Леди Mail.ru